副支配人

仕事内容

  1. Meanderの経営モデルを理解
  2. プロジェクトの計画、実施、評価、改善
  3. 顧客の満足度に気を配り、顧客満足度を向上させる
  4. フロントデスクとハウスキーピングのすべての運営状況を把握し、部門内および部門間の業務に関連する事項をリード
  5. プロアクティブでポジティブな思考、仲間を持続的に改善するよう奨励およびリード
  6. 適切な新しい仲間をMeanderに選考および面接
  7. 従業員のトレーニング、評価、チームビルディングの実行
  8. 稼働率と売上を意識
  9. 部門の協力と調整

応募条件

  • ホスピタリティ業界での3年以上の経験、5年以上の職務経験
  • 結果重視
  • ポジティブで外向的で活気があり、他人との交流が好き
  • 高い問題解決および創造力を持っている
  • 高い職業倫理と情熱を持っている
  • 自己管理能力があり、挑戦的な姿勢を持っている
  • 銷售経験がある場合は特に優れています

会社概要

Meander漫歩グループは2013年に台湾で創立され、台湾の温かいおもてなしの評判に恥じないように、顧客により多くの年にわたりTripAdvisorとHostelWorldで世界のトップ10の大規模ホステルに選ばれています。Meanderは現在、台湾の台北に2つの支店を持ち、2020年にはベトナムのホーチミン市にMeander Saigonを開店し、2023年には日本の大阪にMeander Osakaを開店しました。

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